Заказать тимбилдинг в Москве легко!

Команда Море Радости подготовила уникальные идеи и предложения по командообразованию!

Содержание:

1. Цели тимбилдинга
2. Когда нужно проводить
3. За и против
4. Ошибки при проведении тимбилдинга
5. Разновидности тимбилдинга
6. Идеи тимбилдинга
7. Подбор программы тимбилдинга
8. Подбор площадки для тимбилдинга
9. Преимущества сотрудничества
10. Как заказать тимбилдинг в Москве

Явление корпоративной культуры под названием тимбилдинг становится все популярнее. Руководители компаний хотят видеть перед собой не просто группу сотрудников, выполняющую работу. Чтобы добиваться новых вершин, нужна настоящая команда, в которой все слаженно и эффективно работают над поставленной целью.

Цели тимбилдинга

При помощи корпоративных мероприятий можно создавать в коллективе позитивный настрой. Тимбилдинг – это всегда хорошее настроение, отдых душой и телом, всплеск эмоций. Главное преимущество тимбилдинга состоит в улучшении внутреннего климата среди офисных работников.

Тимбилдинг многие путают с обычными корпоративами. Ведь и на корпоративном мероприятии есть конкурсы, танцы, вкусная еда. Но разница между ними большая. Командные состязания направлены не просто на заведение дружбы между сотрудниками. Это процесс синергии: совмещение способностей каждого работника, чтобы в команде достичь высокого результата.

При помощи качественно проведенного тимбилдинга можно достичь:

• сплоченность коллектива;
• заменить конкуренцию на наставничество;
• добиться чувства единства;
• выработать доверительные отношения;
• создать приятную легкую атмосферу;
• обучить взаимодействию между как опытными сотрудниками, так и новичками;
• психологическая разгрузка, понижение напряженности;
• укрепить авторитет руководителя.

Когда нужно проводить тимбилдинг

Такой тип взаимодействия нужен любой компании. Тимбилдинг будет полезен в следующих ситуациях:

1. Отсутствие мотивации. Когда сотрудники просто высиживают время на рабочем месте, качественный тимбилдинг откроет для фирмы новые перспективы.
2. Длительные конфликты и соперничество внутри коллектива. Споры и взаимная неприязнь могут быть между двумя сотрудниками либо в смежных подразделениях. Ужасно, когда каждый пытается казаться умнее и опытнее, и это нужно деликатным образом пресечь.
3. Изменение структуры в крупной организации. Старые модели взаимодействия ломаются, новые еще не успели сформироваться. Тогда тимбилдинг будет очень полезен.
4. Работники в новой компании. Модели взаимодействия между сотрудниками еще не успели сформироваться.

За и против тимбилдинга

Есть много сторонников тимбилдинга, но противники тоже имеются. Обе категории приводят доводы в пользу своего мнения.

За тимбилдинг:

• увлекательный опыт для сотрудников;
• открытие в людях скрытых талантов, интересов;
• прирост производительности труда благодаря поиску нестандартных решений привычных задач;
• формирование кадрового резерва.

Против тимбилдинга:

• тщательная подготовка времяпрепровождения;
• длительный анализ;
• с необдуманным подходом мероприятие может быть бесполезным или даже нанести вред;
• низкий уровень мотивации у команды. Если работников принуждать, то от тимбилдинга будет лишь негатив.

Ошибки при проведении Тимбилдинга

От подобного рода мероприятия руководитель ждет только положительного эффекта. Но тимбилдинг может не оправдать его ожиданий, оставив у всех участников негативный осадок. Этого можно избежать, если при проведении мероприятия постараться избегать следующих ошибок:

1. Голод. Тимбилдинг может провалиться уже из-за плохой организации ужина для участников. Ведь после соревнований всем захочется отдохнуть и перекусить.
2. Скучный сценарий. Участники быстро потеряют интерес, если задания попадаются чересчур сложными. Тимбилдинг проводят в свободное время, многие просто хотят отдохнуть, а не утомляться от сложных задачек.
3. Насыщенность. Далеко не каждому по вкусу обилие энергичных заданий. При подборе тимбилдинга учитывается возраст, физическая подготовка работников.
4. Организация. Кому понравится неразбериха, столпотворение, давка, некомфортные условия? Настроение будет испорчено у всех.
5. Принуждение. Зачастую для тимбилдинга отводят выходной день, не каждый готов провести его с рабочим коллективом. Если принуждать сотрудников, то недовольства не избежать.
6. Погодные условия. Если планируется выездной тимбилдинг, нужно заранее предусмотреть перенос времени или замену уличных мероприятий.
7. Руководитель компании. Он тоже должен принимать участие в состязаниях. Иначе у сотрудников может возникнуть мысль, что они «подопытные кролики». Такой тимбилдинг станет формальным, он не принесет никакой пользы.

Разновидности тимбилдинга

Утвержденная классификация отсутствует, так как род деятельности заказчиков, масштабы мероприятия и сценария существенно варьируются. Но мы выделили четыре главные группы:

1. Экстремальные. В эту категорию можно отнести мероприятия, которые связаны с адреналином, игрой на нервах. Подойдут они для тех представителей профессий, который каждый день связаны с определенным экстримом. Подобного рода испытания хорошо формируют единство.
2. Интеллектуальные. Сюда относят разные ролевые игры, увлекательные викторины, квизы. Здесь требуется смекалка, проявление умственных способностей. Руководителю удастся при помощи этого времяпрепровождения выявить интеллектуальные способности, увидеть скрытый потенциал своих сотрудников.
3. Эмоциональные. Схожи с экстремальными, только без серьезного риска. Взаимодействие между командами тут скорее на эмоциональном уровне. Они учатся достигать вместе поставленных целей. Сотрудники проявляют свои личностные качества, в дальнейшем коллектив работает более слаженно. К данному виду можно отнести полосы препятствий, продуманные эстафеты.
4. Программные. Этот подход появился после того, как в управленческий бизнес внедрили автоматизированные HRM-системы. Формирование и цели команд разрабатывает программа, подбирающая самые эффективные варианты.

Идеи тимбилдинга

Агентство «Море радости» разработало и подготовило для своих клиентов много интересных вариантов тимбилдинга. Вам остается лишь решить какой вариант тимбилдинга заказать для компании:

1. Машина Голдберга. Нужно создать из маленьких элементов огромный механизм.
2. Большой конструктор. Классический вариант тимбилдинга, помогающий создать сплоченную команду.
3. Гигантские полигональные фигуры. Креативный вариант. За пару часов сотрудники создают гигантские арт-объекты. Их потом можно разместить в офисе, как напоминание о командной работе.
4. Гигантский флорариум. Уникальная программа, разработанная специально нашей командой. С ее помощью ваши сотрудники создадут зеленый оазис в офисе.
5. Тачки на прокачку. Основа тимбилдинга – тюнинг авто.
6. Выживание в лесу. Вы можете выбрать тур по сложности заданий и тропы. Мы проработаем каждую программу под определенный возраст и подготовку команды.
7. Полоса препятствий. Активная и спортивная программа. Но помимо физических способностей, здесь надо проявлять смекалку и приходить на помощь другу.
8. Джиппинг. Каждая команда должна пройти маршрут, отыскав ключи и подсказки, а в конце вместе разгадать головоломку.
9. Парусная Регата. Программа романтичная. Нужно на яхте преодолеть определенную дистанцию на водоеме быстрее других.
10. Пещеры. Можно поместить в ТОП-3 самых экстремальных программ. Но зато сотрудники после проведенного мероприятия узнают друг друга намного лучше.
11. Танки. Тимбилдинг в стиле милитари. Нужно пройти полосу препятствий, добраться до танка, преодолеть танковую полосу, сразить все мишени и вернуться на базу. И не стоит полагать, что такое приключение заинтересует только мужскую половину коллектива.
12. Ремонт офиса. Творческий процесс, который сближает сотрудников. Нужно лишь подойти к программе креативно, чтобы она получилась веселой. А как приятно потом будет проводить время в помещение, над оформлением которого работали всей командой!
13. Воздушное путешествие. Команда должна собрать макет самолета. Но сначала требуется отыскать все элементы конструктора.
14. Олимпиада. Для любителей активного отдыха.
15. Веревочный курс. Классический тимбилдинг. За отведенное время нужно пройти полосу препятствий, состоящую из канатов, натянутых над землей.
16. Снимаем кино. Команда создает видео-ролик на определенную тему.
17. Кулинарный поединок. Команды посоревнуются в искусстве кулинарии. Главное – такой тимбилдинг не только полезный, но и вкусный.
18. Телешоу. Перед вами новый формат командообразующих мероприятий – тимбилдинг по сценарию телешоу!
19. Бродвейский мюзикл. Нужно выбрать тему мюзикла и придумать сценарий с созданием танцевальных и музыкальных номеров.
20. Квиз. Викторина состоит из 7-10 раундов. Один раунд – определенная тематика.

Подбор программы тимбилдинга на заказ

У нашей компании большой опыт проведения тимбилдингов. Мы работаем по Москве и Московской области. У нас вы найдете уникальный арсенал новых технологий в мероприятиях командообразования.

Обширный спектр инструментария индивидуальных программ является гарантией того, что мы готовы взять на себя решение любых трудностей, которые возникли в вашем коллективе. У нас индивидуальный подход к каждому тимбилдингу. Арсенал инструментов воздействует по следующим направлениям командообразования:

• бизнес-игры;
• мультиспортивные состязания;
• командообразование аудиторное;
• командное взаимодействие.

Нам известны все тонкости по сплочении команды, чтобы она в итоге стала совершенной. Слаженность коллектива – это залог успешного развития бизнеса. В «Море радости» вы можете заказать подбор программы тимбилдинга. Наши специалисты выявят главную потребность для подготовки мероприятия и помогут подобрать тематику мероприятия под нужды и возраст вашей команды. Фокус-группа встретится с вами и подготовит индивидуальный сценарий.

Подбор площадки для тимбилдинга

Выбор московских и подмосковных площадок для тимбилдинга широкий. Почти в каждой зоне отдыха или пансионате можно арендовать площадку. У нас вы можете заказать подбор площадки для тимбилдинга. Выбор конечного варианта будет зависеть от расположения точки сбора, возможностей кейтеринга, удаленности места.

Площадки для тимбилдинга делятся на два типа: открытые и закрытые.

Открытые площадки:

• лес;
• футбольное поле;
• поляна;
• парк.

К закрытым относятся:

• ресторан и кафе;
• конференц-зал;
• офис.

Мы поможем подобрать площадку для проведения тимбилдинга, которая будет лучше всего подходить под выбранную игру и формат корпоративного мероприятия.

Преимущества сотрудничества с Море Радости

Мы радуем своих клиентов уже более 9 лет. В нашей команде вы всегда найдете:

• профессиональный сценарист и ведущий;
• звукооператор;
• команда аниматоров и игротехников;
• ди-джей;
• администратор проекта.

Мы готовы помочь вам:

• подобрать площадку;
• организовать стол;
• подготовить подарки для участников тимбилдинга;
• установим музыкальное оборудование;
• организуем трансфер.

Также мы можем организовать выездной кейтеринг, кофе-брейк или барбекю. А чтобы тимбилдин имел длительный эффект, нужно обязательно запечатлеть все интересные моменты. Мы готовы предложить вам услуги опытных фото и видео операторов. Помимо главного формата мы можем дополнительно украсить тимбилдинг мастер-классами, малыми играми и дискотекой.  Вам останется только насладиться отдыхом, с головой погрузившись в мир приключений!

Как заказать тимбилдинг в Москве

Сотрудничество с нами состоит из нескольких этапов:

1. Вы оставляете заявку. Мы выявляем главную потребность для подготовки тимбилдинга.
2. Генерация идей. Наши сотрудники встречаются с вами, чтобы подготовить индивидуальный сценарий, полностью устраивающий вас.
3. Организация. Мы подбираем вам подходящую площадку для проведения мероприятия и все подготавливаем.
4. Заключение договора. Дальше идет согласование сметы и подписание договора. Все наши цены прозрачны.
5. Тимбилдинг. Мы помогаем провести вам тимбилдинг, обращая внимание на все детали: от настроения участников до их безопасности.

Заказать тимбилдинг в Москве очень просто: позвоните нам по телефону +7 (495)-765-17-97 или оставьте заявку через сайт – наши сотрудники сами свяжутся с нами.